Hoe om `n universiteitsdosent in die verenigde koninkryk te word
Om `n dosent aan `n universiteit in die Verenigde Koninkryk te wees, beteken dat jy `n huurposisie het en aan `n professoraat werk. Terwyl sommige lande die terme gebruik "assistent-professor" en "Medeprofessor" Vir hierdie posisies, in die Verenigde Koninkryk gebruik hulle die terme "dosente" en "Senior dosente." As u `n universiteitsdosent in die Verenigde Koninkryk wil wees, moet u `n PhD-program voltooi, u `n wenslike kandidaat maak deur u gegradueerde werk, en word gekies deur `n baie mededingende verhuringsproses. Dit sal van u vereis om vooraf vir u doelwitjare voor te berei en hard te werk om u onderrig, vakkundigheid en diens in die skare uit te steek.
Stappe
Deel 1 van 4:
Voltooi jou opleiding1. Voltooi `n voorgraadse graad. Voordat u `n PhD-program voltooi het, sal u moet Kom in die kollege en voltooi `n baccalaureusgraad. Met `n hoë graadpunt gemiddeld en gradueer van `n hoogs gerangskikte skool sal u kanse help om in `n PhD-program te kom, en sodoende `n dosentposisie te kry.
- As jy na `n gegradueerde program na jou ondergraad wil gaan, moet jy fokus op `n goeie student en kry goeie grade terwyl jy jou baccalaureusgraad voltooi.

2. Dien toe op `n PhD-program. Om `n universiteitsdosent in die Verenigde Koninkryk te word, moet u eers in `n PhD-program kry. Die meeste doserende poste in goeie universiteite in akademiese vakke (insluitend die kunste, geesteswetenskappe en wetenskappe) vereis `n PhD as `n minimum vereiste. Om in die meeste PhD-programme te kom, moet u `n aansoek invul, `n dekbrief skryf en `n voorbeeld van u skryfwerk of navorsing verskaf. In sommige gevalle moet u ook `n soort van nagraadse skool toetstoetsing voltooi, hoewel dit wissel.

3. Voltooi jou PhD Program gedossing. U sal waarskynlik ten minste tien jaar van u lewe aan akademiese studie moet toewy. `N Deel van jou tyd in `n PhD-program word gebruik om kursuswerk te voltooi, wat klassieke wat jy met professore neem.

4. Voltooi `n verhandeling of oorspronklike navorsing. `N PhD-program sluit tipies die voltooiing van `n verhandeling in, veral as jy in die Geesteswetenskappe of Sosiale Wetenskappe werk. Hierdie projek sal nie net moet demonstreer dat u vertroud is met die hele veld wat met u projek verband hou nie, maar moet ook `n nuwe bydrae lewer tot bestaande kennis in die gebied.
Deel 2 van 4:
Verbetering van u bemarkbaarheid1. Kry onderrigervaring. Gedurende jou PhD-program moet jy probeer om onderrig te doen bo en behalwe jou kursuswerk en jou eie navorsing. Dit kan insluit om gaslesings vir klasse in u departement te gee of `n pos as `n onderriggenoot of vaste-termyn te kry. Hoe meer van hierdie ervaring wat jy kan kry, hoe beter.
- Onderrig tydens u gegradueerde werk sal u toelaat om daardie vaardigheid te ontwikkel, benewens u vaardighede as `n navorser en `n denker.
- As u nie enige onderrigervaring in u gegradueerde program tot dusver gekry het nie, praat met u adviseur oor u begeerte om daardie soort ervaring te kry. Dit kan u proaktief wees om onderrigervaring te kry, veral in gegradueerde programme wat nie onderrig beklemtoon nie.

2. Gaan na en teenwoordig by konferensies. Om u naam en geloofsbriewe in u veld te bou, is dit belangrik om na konferensies te begin en aan te bied. Hierdie vergaderings sal u help om kontakte te bou en uit te vind oor nuwe en interessante aspekte van u veld. Belangrike geleenthede kom uit hierdie vergaderings.

3. Kry jou akademiese navorsing gepubliseer. Dit word toenemend noodsaaklik dat `n PhD-student wat vir `n werk aansoek doen, reeds publikasies aanvaar of gepubliseer het. In die meeste gevalle sal dit `n artikel of `n hersiening in `n akademiese tydskrif wees. Om publikasies te hê voordat u u PhD voltooi, maak u meer mededingend vir die beperkte aantal dosent wat beskikbaar is.

4. Doen universiteitsdiens tydens u gegradueerde program. Benewens onderrig en vakkundigheid behoort u te werk om ondervinding met universiteitsdiens te kry terwyl u in die nagraadse skool is. Dit sal wys dat u `n eienskap aan `n universiteitsdepartement sal wees en u verstaan dat diens aan die instelling `n belangrike komponent van die werk van `n dosent is.

5. Oorweeg om `n post-doc posisie te neem. Ten einde u onderrigervaring, konferensie-ervaring te konsolideer en by u publikasies te voeg, neem baie PhD tydelike kontrakte as `n postdoktorale navorsers of onderwysers. Baie gebruik hierdie keer om hul PhD-verhandeling in `n boek of publikasies te omskep. Ook, as u nie tydens u gegradueerde program onderrig ondervinding het nie, moet u dalk `n post-doc-posisie oorweeg om daardie ervaring te kry.
Deel 3 van 4:
Aansoek om `n posisie1. Soek vir posstukke. Soos met die meeste werksgeleenthede deesdae, word akademiese dosentposisies aanlyn op universiteits- of kollege-webwerwe en die webwerwe van hoër onderwysorganisasies gepos. Soek spesifieke universiteitswebwerwe, sowel as die webwerwe van organisasies wat op hoër onderwys werk in die Verenigde Koninkryk fokus.
- Daar is ook spesialiteitswebwerwe wat werk in spesifieke akademiese dissiplines plaas.
- Dit kan wees dat jy ook van werksgeleenthede van kollegas en toesighouers sal hoor. Byvoorbeeld, as u in `n PhD-program is, kan u van `n opkomende werk van `n professor in u departement of van ander studente in u program hoor.
- Jy moet bereid wees om na `n verskeidenheid plekke te gaan as jy `n universiteitsdosent wil wees. Beperk jou werksoek per plek is nie `n goeie idee nie. Met die beperkte werksopeninge is daar, gaan waar die werk is belangrik.

2. Skep `n CV. `N CV, wat kort is "curriculum vitae," is basies `n akademiese hervat. Dit lys al u ervarings in die akademie en die vaardighede wat u daar ontwikkel het. Dit moet in `n duidelike en bondige formaat gedoen word wat jou ervaring en unieke eienskappe beklemtoon.

3. Doen navorsing oor die skool. Jy moet soveel as wat jy kan, uitvind oor die skool wat jy hoop om te leer. Dit sluit in hul algehele filosofie, hul finansiële situasie, en hul planne vir die toekoms.

4. Voltooi en draai in `n aansoek. `N Akademiese werksaansoek sal gewoonlik `n dekbrief, staat van onderrigfilosofie, een van u publikasies en ander dokumente insluit, benewens u CV. By die voltooiing van `n werksaansoek vir `n dosentposisie moet u seker maak dat u navorsing doen oor die Universiteit en sy kursusse voordat u aansoek doen. Jy moet ook die werk advertensie baie noukeurig lees sodat jy presies weet wat hulle wil hê. Met die inligting wat u in u navorsing kry, kan u u aansoek aanpas by die behoeftes van die instelling.
Deel 4 van 4:
Kry die werk1. Berei voor vir onderhoude. Vir die meeste dosent posisies moet u deur verskeie rondtes onderhoude gaan voordat u gekies word. Dit kan `n aanvanklike telefoon of video-onderhoud insluit en dan `n in-persoon-onderhoud as jy `n finalis vir die werk is. Sommige dinge wat jy moet doen terwyl jy vir jou onderhoude voorberei, sluit in:
- Hersien wat is uniek aan jou. Terwyl dit `n onderhoud doen, is dit belangrik om te beklemtoon wat dit uniek en belangrik is oor jou. As u hierdie punte kan kry, sal die mense wat u ondervra, waarskynlik verstaan hoe u die program kan verbeter wat u hoop om aan te sluit.
- Oefen waarskynlik vrae. Terwyl jy nie presies kan weet wat jou onderhoudvoerders sal vra nie, is daar `n paar algemene vrae wat jy kan oefen. Dit sluit in vrae oor u navorsing, u onderrigervaring en u ervaring met akademiese diens.

2. Onderhandel jou kontrak. Sodra u gekies is vir `n dosentposisie, moet u u kontrak onderhandel. Dit is die eerste keer in die proses dat jy `n bietjie mag het om die situasie te beheer, maar jy moet nie te gulsig kry nie. Sodra die kollege of universiteit u `n aanvanklike aanbod gee, kan u kies om te onderhandel oor enige deel van hul aanbod, en vra vir meer salaris, opstartgeld, hulpbronne of ander vorme van ondersteuning.

3. Vooruit in jou loopbaan. Sodra u `n dosentposisie het, moet u hard werk om daardie posisie te hou en in u universiteit te bevorder. Die meeste dosent posisies is permanent, maar die begin van dosente is in `n proefpunt totdat hulle na drie jaar `n evaluering slaag. Daar is plek vir die bevordering van dosent aan senior dosent aan volle professor vir dosente, maar hierdie loopbaanbevordering vereis uitnemendheid in onderrig, diens en navorsing.
Wenke
Terwyl dit tradisioneel is om dié te roep in huurpunte wat nie volle professoraat bereik het nie "dosente," daardie tradisie verander. Meer en meer Britse universiteite gebruik die Noord-Amerikaanse model wat die terme gebruik "assistent-professor" voor ampstermyn en "Medeprofessor" Na die ampsterrein, maar voor volle professoraat.
Waarskuwings
As u aansoek doen vir `n dosent posisie in die Verenigde Koninkryk en u nie `n burger van die Verenigde Koninkryk is nie, moet u `n werkvisum kry voordat u u werk begin. Die universiteit of universiteit waarvoor u werk, moet u met hierdie proses kan help, aangesien baie universiteite en kolleges mense van regoor die wêreld huur.
Deel op sosiale netwerke: