Hoe om op te tree by `n oudisie
Of jy nou vir `n TV-show, `n musikale of `n koor, `n oudisie probeer. Om te weet hoe om `n oudisie op te tree, kan moeilik wees, veral as jy nie veel voorheen ouditeer het nie. U kan u vaardighede wys en `n goeie indruk op die beslissende bemanning maak deur vertroue te bly en kritiek te aanvaar.
Stappe
Deel 1 van 3:
Maak `n goeie eerste indruk1. Kleredrag in gemaklike klere wat jy kan rondbeweeg. As jy op `n oudisie is, wil jy in staat wees om rond te loop, sê jou lyne, en wees gemaklik sonder om jou klere aan te pas. Kies `n paar mooi broek, `n toegeruste hemp en `n paar stewels of skoene wat jy goed voel om vir jou oudisie te dra. Hou die kleure gedemp en neutraal sodat jy nie van jou prestasie aflei nie.
- Moenie iets dra wat `n kostuum kan wees nie, of dit kan aflei van jou prestasie.
- As jy na `n dansoudisie of iewers gaan, moet jy jou liggaam meer beweeg, dra gemaklike oefensessie in soliede kleure.
- As die beslissende bemanning jou wil hê om `n spesifieke uitrusting te dra, sal die oudisiebesonderhede dit spesifiseer.

2. Pak water en `n paar snacks. Oudisies kan `n lang tyd neem, veral as jy op ander mense moet wag. Bring `n klein rugsak of sak met `n waterbottel en `n paar granola bars as jy honger kry. Op dié manier sal jy jou beste voel wanneer dit tyd is vir jou oudisie.

3. Bring jou CV en kopvotte om uit te gee. Selfs as jy al jou CV en kopskote ingedien het, is dit altyd lekker om `n paar ekstra saam met jou te bring, net in geval. Op dié manier, as iemand `n afskrif van jou inligting benodig of jy ontmoet `n nuwe potensiële direkteur, kan jy hulle dadelik jou besonderhede gee.

4. Stel jouself voor aan ander mense oudisie. Jy kan `n bietjie stilstand hê voor jou eie oudisie waar jy ander mense kan ontmoet vir dieselfde deel. Wees vriendelik en praat met hulle om te wys dat jy vriendelik is en bereid is om ander mense te leer ken.

5. Loop in met jou kop hoog. Jou eerste indruk is super belangrik, en die meeste mense sal jou binne die eerste 15 sekondes oordeel wat hulle sien. Hou jou kop hoog, loop met lang vordering, en wees bereid om die direkteur se hand te skud wanneer jy inloop.

6. Hou `n glimlag op jou gesig om jou persoonlikheid te laat skyn. Mense is meer geneig om vir jou op te warm as jy lyk soos `n mooi, vriendelike persoon. Probeer om by elke lid van die beslissende bemanning te glimlag terwyl jy inloop om hulle te laat weet dat jy opgewonde is om hier te wees.

7. Maak oogkontak met almal in die kamer. Oogkontak is die beste manier om te wys dat jy selfversekerd is en opgewonde is om daar te wees. Hou jou oë vlak en probeer om na almal te kyk om met hulle te skakel sodra jy inloop.
Wenk: As jy oogkontak maak, is dit `n bietjie moeilik vir jou, probeer om na almal se voorkop te kyk.
Deel 2 van 3:
Wat jou vaardighede toon1. Stel jouself voor en wat sal jy optree. Jou inleiding word ook jou "leisteen" genoem en dit is die eerste keer dat die beslissende bemanning jou sal hoor praat. Praat hard en duidelik as wat jy sê wie jy is en wat jy vandag sal uitvoer.
- Probeer iets soos: "Hallo almal, ek is Violet Hansen, en ek lees die deel van Gretel vandag" vir `n waarnemende oudisie.
- Jy kan ook sê: "Hoi almal, ek is Daniël Grace en ek sal dans na die klankbaan van die Nutcracker" vir `n dansende oudisie.
- As u enige vrae het, kan u ook die direkteur op hierdie tydstip vra.

2. Voer jou stuk met vertroue uit. Of jy nou leeslyne lees, `n liedjie sing of dans, jy het waarskynlik oor en oor beoefen om gereed te maak vir hierdie oomblik. Onthou al die harde werk wat jy in hierdie stuk geplaas het en wys die beslissende bemanning wat jy regtig hierdie deel wil hê.

3. Hou aan as jy `n fout maak. Met die druk van al die mense in die kamer kan dit maklik wees om `n lyn per ongeluk te verwoes of `n lyn te slaan. As jy opkom, hou net aan! Wanneer u die aandag vestig op u foute, laat dit hulle erger lyk as wat hulle eintlik is.

4. Wag vir instruksies of terugvoer sodra jy klaar is. Wanneer u prestasie verby is, moet die beslissende bemanning dalk onder mekaar praat voordat hulle met u praat. Probeer om selfversekerd en kalm te bly terwyl jy wag, en hou jou gesig neutraal of opgewonde sodat jy gretig lyk.
Wenk: Probeer om die hele tyd in karakter te bly, die hele tyd daar is oudisie, selfs as jy op die bemanning pous of wag. Hulle sal sien wat jy doen, selfs wanneer jy dink hulle gee nie aandag aan jou nie.
Deel 3 van 3:
Verlaat die oudisie1. Aanvaar rigting of kritiek grasieus. Nadat jy jou oudisie voltooi het, kan die beslissende bemanning jou aanwysings gee en jou weer vra om weer op te tree, of hulle kan jou reguit verwerp. Probeer om enige terugvoer te aanvaar wat jy met genade gegee het, selfs as jy dit nie eens is nie.
- Byvoorbeeld, die beslissende direkteur kan sê: "Probeer om jou lyne te lees met meer hartseer en minder woede hierdie keer.`
- Of hulle kan sê, "Jou sang was wonderlik, maar kan jy hierdie keer duideliker maak?`

2. Probeer om nie `n klomp vrae te vra nie. As jy kritiek of terugvoer kry wat jy nie verstaan nie, probeer om nie die beslissende bemanning daaroor te ondervra nie. Hoe meer jy jou terugvoer aanvaar sonder kommentaar, hoe makliker sal jy lyk om te werk.
Wenk: Probeer om te dink aan kritiek as `n leerervaring wat u vir u volgende oudisie kan gebruik.

3. Dankie die beslissende bemanning vir hul tyd. Sodra jy klaar is met jou prestasie, moet jy die beslissende bemanning bedank om jou vandag te laat oudisie. Dit sal `n lekker indruk op hulle laat omdat dit wys dat jy dink hulle tyd is waardevol.

4. Wag vir die beslissende bemanning om jou te bel. Nou kom die harde deel: wag. Dit is belangrik om die beslissende bemanning te laat bel, nie andersom nie. As jy voortdurend in kontak kom met die bemanning of direkteur, is jy minder geneig om die deel te kry, aangesien jy angstig en gretig sal lyk.
Wenke
Dit is normaal om senuweeagtig te voel, veral as jy nog nie baie oudisies gedoen het nie.
Probeer om in `n oudisie te gaan sonder dat enige verwagtinge die druk van jouself afneem.
Waarskuwings
As jy nie kritiek opneem nie, kan jy dalk lyk asof jy nie `n goeie akteur is om mee te werk nie.
Deel op sosiale netwerke: