3 maniere om `n werk in `n ander land te vind

Om `n werk in `n vreemde land te vind, kan lyk soos `n oorweldigende taak. Vir starters kan jy nie heeltemal vertroud wees met die land se kultuur, gebruike en taal nie. Om `n werk in `n vreemde land te vind, kan egter hanteerbaar wees as jy dit in `n georganiseerde en sistematiese manor gaan. Deur te vertrou op jou netwerkvaardighede, die behoorlike papierwerk te voltooi en `n werkvisum te kry en aan jou onderhoudsvaardighede te werk, sal jy `n baie beter kans kry om die werk te kry wat jy wil hê.

Stappe

Metode 1 van 3:

Netwerk en gebruik van sosiale media

1. Gebruik sosiale media om geassosieerdes in te lig wat jy op soek is na werk oorsee. Maak gebruik van sosiale media-webwerwe om posisies te soek. Daarbenewens gebruik sosiale media om jouself te bevorder. Skep `n LinkedIn-rekening. Vestig `n professionele profiel op Facebook en Twitter. Deur sosiale media te gebruik, sal jy jou bereik uitbrei.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 2

2. Woon werkbeurse by internasionale werkgewers by. Die meeste groot stede bied elke paar maande `n oorsese werksbeurs aan. Om `n oorsese werkskou te vind, loop `n internetsoektog vir oorsese werkbeurse in groot stede naby jou. Wanneer u hierdie skoue bywoon, vind u `n verskeidenheid werkgewers en personeelmaatskappye wat mense vir werk in ander lande werf.

U kan ook oorweeg om `n hearthunter-plaaslike na die land te vind om sommige lei te kry.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 3

3. Doen navraag met u huidige werkgewer oor `n oordrag. Afhangende van die grootte van u huidige werkgewer, kan u dalk `n oordrag oorsee aanvra. Groot multinasionale korporasies bevoordeel dikwels die oordrag van huidige werknemers eerder as om nuwes te huur. Praat met u toesighouer of bestuurder om uit te vind of `n oordrag `n opsie is.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 4

4. Vestig en versterk verbindings wat jy in die land het. Hoe meer mense jy in jou netwerk het, hoe hoër is die kanse dat jy `n posisie in die land en bedryf sal vind wat jy wil werk.

Woon konferensies by en sluit aan by handelsverenigings in die land waaraan jy wil werk.

Spandeer ekstra tyd om te sosialiseer by konferensies en ander vergaderings. U kan iemand ontmoet wat u kan help om `n werk te kry.

Heraansluit met ou medewerkers (per telefoon, e-pos of deur middagete of koffie te ontmoet) wat verbindings in die land kan hê wat u wil werk.

Metode 2 van 3:

Opspoor van werksopnames en toepassing

1. Kontak `n personeel- of posplasingmaatskappy. Personeel- en werkplasingmaatskappye is in diens van ander maatskappye om werkkandidate met sekere vaardighede te vind. Teken in met een van hierdie maatskappye. Deur te kontak en te registreer met `n personeelmaatskappy, sal jy jou kans dramaties verhoog om `n werk te kry.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 6

2. Soek die werkswerwe van multinasionale maatskappye. Afhangende van jou loopbaan en vaardigheidsstel, kan jy dalk `n werk kry deur na die werksopeninge op die diensbladsye van groot multinasionale korporasies te kyk.

Fokus op maatskappye in nywerhede wat u die vaardighede het om in te werk.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 7

3. Kyk na internasionale werksoekwebwerwe. Sit `n rukkie opsy en kyk deur middel van posstukke op internasionale werkswebwerwe. Internasionale werkswebwerwe sal meer plasings buite jou eie land hê as ander webwerwe. Oorweeg webwerwe soos:

Jobs ".mededelbaan

Oorsesejobs.mededelbaan

Monster.mededelbaan

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 8

4. Besoek die land om mense te ontmoet en werk te soek. As jy probleme ondervind om werk te vind of jy wil jou kanse om `n goeie werk te kry, moet jy `n kort reis na die land wat jy wil inwerk. Op hierdie manier kan jy `n beter idee kry van die spesifieke omstandighede van die plek. Daarbenewens kan u mense ontmoet en kontakte maak wat u kan help om `n werk te kry.

Besoek die kantore van werkplasingsfirmas wanneer u in die land aankom.

Kyk deur plaaslike koerante vir werksposte.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 9

5. Rat jou hervat na die land waarheen jy wil beweeg. Vind `n paar spesifieke voorbeelde van hervatings in die land of streek wat u wil verskuif. Dit is belangrik, aangesien style wissel van land tot land. Deur jou CV aan die spesifieke land aan te pas (en selfs dit in die moedertaal te skryf), sal jy werkgewers laat weet dat jy `n go-getter is en ernstig is om werk te kry.

Hervat in die u.S., U.KK., en Skandinawië sluit nie `n foto of persoonlike inligting in nie. Hulle is hoofsaaklik gefokus op professionele ondervinding en onderwys.

Hervat in Sentraal-Europa sluit dikwels `n foto en persoonlike inligting soos nasionaliteit, ouderdom en geslag in. Hulle bevat dikwels die nuutste werkservaring eerder `n kandidaat se hele werkgeskiedenis.

Hervat in die meeste Asiatiese lande moet `n foto insluit.

Hervat in China moet die rede insluit waarom jy vorige werksgeleenthede verlaat het.

Image getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 10

6. Leer oor die kultuur van spesifieke maatskappye waarvoor u wil werk. Voordat u u CV of onderhoude indien, doen navorsing op die maatskappy self. Besoek die maatskappy se webwerf en lees nuusberigte oor die maatskappy. Deur dit te doen, sal jy meer van `n idee kry van die tipe kandidaat wat die maatskappy soek, en jy sal jouself beter kan bemark aan die persoon in beheer van die huur.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 11

7. Oefen video-onderhoudvoering. Nadat u `n werkopening gevind het en toegepas het, moet u op u videokonferensie- en onderhoudsvaardighede werk. Die kans is dat jou eerste onderhoud `n videokonferensie-onderhoud sal wees. Wanneer u op u videokonferensievaardighede werk, onthou om:

Kyk na die kamera, nie op die skerm nie.

Rok goed.

Praat stadig en duidelik.

Plaas die kamera sodat jy in sy siening duidelik gesentreer is.

Metode 3 van 3:

Vergaderingsvereistes om in die buiteland te werk

1. Aansoek doen vir `n visum of werkpermit. Afhangende van die land en tipe werk wat u fokus, kan u indiensnemingsaansoek nie oorweeg word nie, tensy u reeds `n visum of werkpermit het. Om `n visum te kry, kontak die spesifieke land se ambassade in u eie land. Hulle sal jou aanwysings kan gee oor hoe om aansoek te doen.

Afhangende van waar jy wil werk, moet jy dalk persoonlik of aanlyn aansoek doen.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 13

2. Verifieer dat u maatskappy u as `n uitheemse werker sal borg. Sommige lande sal nie visums of werkspermitte toestaan nie, tensy `n voornemende werkgewer instem om u te borg. As gevolg hiervan moet u die maatskappy kontak waarvoor u wil werk om te sien of hulle u sal help om aan hierdie voorwaardes te voldoen.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 14

3. Leer die taal van die land. Afhangende van die tipe werk wat u belangstel, moet u dalk die taal van die spesifieke land leer. Sonder om die taal te ken, sal jy `n minder mededingende kandidaat vir `n werk wees.

As die maatskappy `n klein, plaaslike of nasionale maatskappy is, sal jy waarskynlik die taal moet ken.

Sommige regeringsliggame, nie-winste, of groot multinasionale maatskappye mag nie vereis dat jy die moedertaal praat nie.

Beeld getiteld Vind `n werk in `n ander land Stap 15

4. Vergewis jouself van die kultuur en gebruike van die land. Koop of leen boeke oor die kultuur van die land waarmee jy wil woon. Daarbenewens oorweeg dit om in te teken op leidende tydskrifte van die land. Let veral op:

Hoe mense in die land die tyd bekyk. Is werkkultuur lax wanneer dit betyds kom of is stiptelik uiters belangrik?

Hoe besluite geneem word. Fokus die werkkultuur op `n stewige hiërargie of is konsensusbou belangriker?

Hoe mense kommunikeer. Is sakemense in die land meer gefokus op empiriese bewyse en spesifieke voorbeelde of holistiese verduidelikings?