Hoe om te besluit of werk by die huis vir jou is

Werk van die huis is gesê dat dit "die manier van die toekoms is," gee werknemers die vryheid om te werk in `n omgewing wat vir hulle gemaklik is. Daar is baie voordele om van die huis af te werk, insluitend die uitskakeling van pendel, verhoogde buigsaamheid met ure, en hernude fokus op produktiwiteit. Werk egter van die huis af is nie vir almal nie en vereis ernstige oorweging voordat jy die skuif na telekommunikasie maak.

Stappe

Deel 1 van 3:
Evaluering van u finansies
  1. Beeld getiteld Word `n verbandleningsbeampte Stap 9
1. Stel realistiese verwagtings rakende finansies in. Jy moet gaan sit en oor jou finansies gaan om te bepaal of jy van die huis af is, `n finansieel gesonde besluit is. In sommige gevalle sal daar geen verandering in u loon wees as u net dieselfde werk van die huis doen nie. As jy `n beduidende betaalverlaging sal neem, kan jy `n lys maak van maniere waarop jy jou lewenstyl moontlik kan verander om jou nuwe begroting te pas.
  • Beeld getiteld Begin `n Werknemer Erkenning Toekenning Program Stap 7
    2
    Ontwikkel `n begroting. Sodra jy al jou finansies voor jou uiteengesit het, kan dit duidelik word dat die werk van die huis nie haalbaar is vanuit `n finansiële standpunt nie. Dit sal nuttig wees om te evalueer of u `n bykomende werk moet doen bo-op die werk van die huis of werk meer ure om die skuif te regverdig. Om `n begroting te hê sal verduidelik of jou lewe dramaties sal verander deur by die huis te werk.
  • Sluit al u nodige uitgawes soos behuising, utilities, kruideniersware en ander gereelde uitgawes in.
  • Dit kan nuttig wees om `n sigblad te skep en u uitgawes tans te kan volg en dit te vergelyk met wat u met u lewenstylverandering sal beskikbaar het.
  • Beeld getiteld Antwoord & Quot; Vertel my iets oor jouself en kwotasie; In `n werksonderhoud stap 17
    3. Bespreek u belangstelling in die werk van die huis af met iemand wat u vertrou. Dit sal nuttig wees om die tyd te neem om te gaan sit met iemand wat jy vertrou, soos `n gade, vriend, toesighouer of mentor, om jou belangstelling in die huis te bespreek. U sal waarskynlik die ondersteuning en begrip van u werkgewer, familie of gade en vriende benodig as u besluit om voort te gaan met hierdie strewe.
    • Deel 2 van 3:
    Bestuur van die werkslading
    1. Beeld getiteld Word `n California Process Server Stap 6
    1. Skep `n plan om by die huis gedissiplineer te wees. Werknemers wat van die huis af werk, kan meer suksesvol en produktief wees as diegene wat in die kantoor werk, as hulle gedissiplineer is en by hul werk hou. As jy slap, sal jy op die lange duur daarvoor betaal, veral as jy werk vir `n maatskappy wat jou produktiwiteit volg.
    • Begin deur jou doelwitte vir werk neer te skryf. Die skep van `n lys sal u op die regte pad hou en gemotiveer word in `n potensieel afleidende omgewing.
    • Vermy afleidings deur uitbreidings vir u webblaaier te laai wat sosiale media of ander webwerwe blokkeer wat nie werkverwant is nie. Daarbenewens kan `n program vir jou foon wat tyd spandeer op afleidende programme kan behulpsaam wees vir die handhawing van fokus.
  • Beeld getiteld word `n mediese tegnoloog stap 10
    2. Evalueer of jy hoogs gemotiveerd en georganiseer is. Die idee om van die huis af te werk, is baie aantreklik, maar dit verg baie toewyding en dissipline. Jy moet passievol wees om van die huis af te werk, benewens georganiseerde, gemotiveerde en aandag. U kan `n persoonlike inventaris neem en `n lys maak van die eienskappe wat u besit wat u sal help om van die huis af te werk.
  • U kan vind dat u moet werk om meer georganiseer te word deur u werkplek skoon te maak en u kop skoon te maak.
  • Daarbenewens moet u dalk moeite doen om duidelik met u kantoor te kommunikeer deur aan te meld by `n gesprek met u kollegas of om u telefoon naby te hou vir enige oproepe wat kan kom.
  • Beeld getiteld Antwoord & Quot; Vertel my iets oor jouself en kwotasie; In `n werksonderhoud stap 1
    3
    Praat met jou baas of bestuurder oor wat hulle soek in `n afgeleë werknemer. Dit is waarskynlik dat u van u verwag sal word om meer van u werk te kommunikeer as wat u in die kantoor was. Bewys aan hulle in u werk wat u gemotiveerd, betroubaar en in staat is om te prioritiseer. Maak seker dat hul idee van `n ideale afgeleë werknemer dieselfde is as wat jy wil bereik.
  • U kan die manier waarop u die hele dag met u werkgewer kommunikeer, verander, en dit sal nodig wees om hierdie inligting so gou as moontlik te ken sodat u voldoende kan voorberei.
  • Beeld getiteld Antwoord Menslike Hulpbron Onderhoud Vrae Stap 11
    4. Bepaal of jy gemaklik is om alleen te wees. Sommige mense vind dit maklik om alleen te wees, maar as jy `n ekstrovert is of jy geniet om sosiale te wees, dan is die isolasie wat van die huis af kom, nie iets wat jy kan duld nie. Spandeer `n oefendag deur jouself in jou huis en kry `n bietjie werk gedoen, en kyk of dit iets is wat jy oor lang tydperke kan doen.
    • Deel 3 van 3:
    Balansering van werk en huis
    1. Beeld getiteld `n militêre vriendin of kêrel stap 6
    1. Bepaal of jy `n stil ruimte het wat jy kan gebruik om te werk. Sommige mense benodig `n aparte area wat slegs toegewy is om te werk, en jy moet oorweeg of dit vir jou nodig sal wees. Evalueer of jy `n spasie kan uitwerk of nie, net om by jou huis te werk as dit vir jou belangrik is. U sal waarskynlik `n privaat en gemaklike area benodig om al u nodige werk gedurende die dag te voltooi.
  • Beeld getiteld Bel `n vergadering om stap 7 te bestel
    2. Beplan `n werkskedule. Dit sal u help om `n normale uurlikse roetine te skep en u posisie so ernstig te neem as wat u enige ander werk sal doen. U moet u oproepe moet filter, familie en vriende vertel om u nie te versteur wanneer u werk nie, en die uitnodiging sal weier om tydens u gevestigde werksure sosiaal te wees. U moet met u ure ferm en gedissiplineer wees en optree asof u gedurende hierdie tyd werklik in die kantoor is.
  • Beeld getiteld vriende met jou kollegas Stap 13
    3. Maak seker dat jy tyd sal hê om aan aktiwiteite buite werk te spandeer. Alhoewel dit aanloklik kan wees om baie tyd te doen om te werk, veral wanneer jy van die huis af werk, is vrye tyd so belangrik vir produktiwiteit. Beplanning om tyd aan `n stokperdjie te spandeer, tyd saam met vriende te spandeer, of om net tyd te hê om te reflekteer, sal jou persoonlike en werkslewe positief beïnvloed.
  • Beeld getiteld `n leier in die werkplek Stap 8
    4. Beoordeel hoe belangrik werk van die huis is tot u sukses. Dit sal belangrik wees vir u om te evalueer of u by die huis u sal help om u persoonlike en professionele doelwitte te bereik. Probeer om `n lys van redes neer te skryf wat jy van die huis wil werk. Vra jouself af of hierdie redes jou vir `n lang tydperk sal motiveer, en as hulle jou ook sal help om jou persoonlike doelwitte te bereik.
    • Deel op sosiale netwerke:
    Soortgelyk