Hoe om `n suksesvolle sakevrou te wees

Oor die hele wêreld breek vroue glasplafonne en bewys dat hulle het wat nodig is om suksesvolle sakeleiers te wees. Hier is `n paar praktiese raad om `n suksesvolle sakevrou te word.

Stappe

Metode 1 van 2:
Voorbereiding van jouself vir vroue spesifieke uitdagings
  1. Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 1
1. Lees oor suksesvolle vroue. Daar is baie suksesvolle loopbaanvroue daar buite - in besigheid en in ander velde. Navorsing en leer oor hul agtergrond en loopbaanpaaie sal help om jou te motiveer en te inspireer. Om hul stories te lees, sal `n idee gee van hoe die pad na sukses lyk en wat struikelblokke wat jy onder die pad kan ervaar.
  • Die web is `n goeie bron vir die ondersoek van suksesvolle sakevroue. Daar is `n paar interessante en insiggewende artikels op webwerwe soos Forbes en Harvard Business School.
  • U kan ook die memoires of biografieë van `n aantal suksesvolle vroue lees en insig kry in hul professionele ervarings - beide goed en sleg.
  • Sheryl Sandberg. `N Uitstekende voorbeeld van een sodanige memorandum is "Leun in: vroue, werk en die wil om te lei" deur Sheryl Sandberg, COO van Facebook. Sy bespreek kwessies soos die lae vlak van vroue in korporatiewe en regeringsleierskaprolle, die ongelykhede van ongelykhede van vroue in die werkplek en die moeilikheid om loopbaan ambisies te balanseer met die verhoging van `n gesin. Sy moedig jong, vroulike gegradueerdes aan "Glo in hulself, lig hul hande op, sit aan die tafel, neem risiko`s en ondersteun mekaar."
  • Anne-Marie Slag. Anne-Marie Slag is `n Princeton Professor wat in 2012 tot prominensie gestyg het toe sy `n artikel in die Atlantiese Titeld geskryf het: "Waarom vroue dit nog nie kan hê nie," `n eerlike beoordeling van haar moeilikheid om haar werk as direkteur van beleidsbeplanning te balanseer Die Staatsdepartement vir Hillary Clinton met haar verantwoordelikhede as die moeder van twee seuns. In die artikel het sy aangevoer vir die verandering van maatskaplike beleid en buigloopbaanpaadjies om ons keuses te akkommodeer, eerder as om vroue te verwag om hulself eenvoudig te laat val om te speel deur die huidige reëls van die werkplek te kan speel.
  • Hillary Clinton. Voormalige staatsekretaris en potensiële 2016 presidensiële kandidaat Hillary Clinton is lank reeds `n voorstander van vroue se regte. Clinton het beklemtoon die behoefte om familie en mediese verlof uit te brei en om vroue en meisies aan te moedig om loopbane in wiskunde en wetenskap na te streef. Sy sê: "Ons moet vroue hier tuis bemagtig om ten volle deel te neem in ons ekonomie en ons samelewing. Ons moet gelyke betaal `n realiteit." Baie sal argumenteer dat Hillary Clinton eintlik nie `n baie goeie voorbeeld is nie. Dit is omdat sy nie net `n sakevrou is nie, maar sy is ook onder die bedreiging van ondersoek.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 2
    2. Navorsingsvroue in u veld. Maak nie saak watter veld jy is nie, daar is seker suksesvolle vroue wat die weg gebaan het vir ander. Om uit te vind oor suksesvolle vroue in jou spesifieke veld sal jou `n beter idee gee van hoe `n tipiese loopbaan kan lyk en `n paar praktiese stappe kan uitlig wat jy kan neem om suksesvol te wees.
  • Navorsing Watter skole het die vroue in u veld gegaan, watter internskappe het hulle gedoen, of hulle in die buiteland gewerk het, waar hulle hul eerste werk gekry het, en enige ander inligting rakende hul loopbaanpad.
  • Bepaal wat hierdie vroue reg gedoen het, gebruik dan daardie kennis om `n loopbaan van u eie uit te werk.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 3
    3. Oorweeg `n veld met minder vroue daarin. Histories is vroue onderverteenwoordig in velde soos wetenskap, ingenieurswese, tegnologie, wiskunde en rekenaarwetenskap. Deur `n loopbaan in een van hierdie gebiede te volg, kan `n vrou baat vind by sekere aansporings wat ontwerp is om meer vroue aan te moedig om hierdie velde te betree, soos beursprogramme en toelaes.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 4
    4. Bepaal hoe om werk en familie te balanseer. Miskien is die grootste bekommernis vir vroue in die arbeidsmag hoe om werk- en gesinslewe te balanseer. Vroue is gewoonlik in hul sleutelkwartierende jare terwyl hulle gelyktydig probeer om hul loopbaan te bevorder en die korporatiewe leer te klim.
  • Opnames het getoon dat die meeste vroue hul werk verlaat as gevolg van versamelende konflikte of werkplekklimaat wat vyandig is vir die eise van ouerskap.
  • Die beste manier om `n balans tussen werk en familie te verseker, is om `n maatskappy te vind wat `n kombinasie van ouervriendelike beleide bied, soos betaalde kraamverlof, maatskappy-geborgde kinderopvang, buigsame skedulering, familieverlofvoordele en vaderskapverlof.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 5
    5. Oorkom betaal ongelykheid. Ten spyte van die maak van fantastiese vordering in terme van die aantal vroue in die arbeidsmag en die deel van diegene wat voortgaan om bestuurs- en uitvoerende posisies te bereik, is daar nog `n lang pad om te gaan, veral wanneer dit gelyk is aan gelyke betaling. Die frustrerende waarheid is dat vroue aansienlik minder verdien as mans, vir dieselfde werk. Alhoewel faktore soos onderwys of besluit om `n kind te hê, kan die betaalvlakke beïnvloed, is die grootste probleem dat vroue hulself konsekwent ondermyn en versuim om met werkgewers effektief te onderhandel vir hoër salarisse. Om die ongelykheid te kan oorkom, moet u:
  • Doen jou huiswerk. Vind uit wat ander mense (mans en vroue), met dieselfde kwalifikasies en in soortgelyke posisies, verdien.
  • Leer hoe om te onderhandel. Sodra jy jou waarde ken, moet jy werk om jou kwalifikasies, vaardighede en prestasies te verkoop. Moet nooit jouself beklemtoon nie. Moenie eers `n salarisfiguur bied nie, en gee `n salarisreeks as jy daaroor gedruk word.
  • Moet nooit ja sê vir `n aanbod onmiddellik nie. Dink aan die eerste nommer wat hulle as `n "Aanvanklike aanbod" en gaan voort om te onderhandel as jy voel jy word onderwaardeer.
  • Besef dat u geregtig is om te vra vir `n verhoging. As jy reeds in `n werk is waar jy voel dat jou bydraes onderwaardeer word, of jy vind uit dat `n kollega meer vir dieselfde werk betaal word, moenie bang wees om `n verhoging te vra nie. Maak seker dat jy `n oortuigende geval bou: Doen jou huiswerk en vind die salarisreeks vir soortgelyke rolle binne en buite die maatskappy uit. Wees voorbereid om te praat oor u positiewe bydraes tot die maatskappy, insluitend enige onlangse suksesse of probleme wat u opgelos het. Merk enige positiewe terugvoer wat u van ander op u span ontvang het.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 6
    6. Wees selfversekerd. Om vertroue in jouself te hê en jou vermoëns is noodsaaklik om `n suksesvolle sakevrou te word. Mense sal jou sien as jy jouself uitbeeld. As jy vertroue uitsteek, sal mense glo dat jy vol vertroue is.
  • Self-twyfel is natuurlik, maar moenie toelaat dat dit jou oorweldig nie. Onthou dat jy is waar jy is omdat jy goed is met wat jy doen.
  • Projekvertroue deur jou lyftaal. Jy kan dit doen deur lank te staan ​​en jou kop hoog te hou. Groet mense met `n stewige handdruk en `n glimlag. Die belangrikste van alles, maak oogkontak met die persoon waarmee jy praat. Probeer om nie na hulle te kyk voordat hulle vinnig wegkyk nie, onthou om hul blik te hou, aangesien dit `n seker teken van vertroue is. As u `n kamer van mense moet aanspreek, probeer om oogkontak met elke persoon in die kamer vir ten minste `n tweede of twee te maak.
  • As jy `n slegte dag het waar jou selfvertroue geskud voel, probeer om jouself te verseker met positiewe bevestigings. Dit kan dom voel, maar kyk na jouself in die spieël en herhaal iets soos "Ek is wonderlik in wat ek doen" of "Ek is vasberade om die top te bereik" kan u regtig help om u vertroue en vasberadenheid te herontdek.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 7
    7. Wees assertief. Een van die mees blywende stereotipes oor vroue in besigheid is dat hulle swak en emosioneel is. Die beste manier om hierdie stereotipes te oorkom, is om hulle te verwerp. Om respek te kry as `n formidabele sakevrou, is dit belangrik om assertief te wees.
  • U kan selfstandigheid deur beide u toespraak en u optrede oordra - het vertroue in u besluite en moenie jouself vermoed nie. Praat outoritatief, op `n duidelike, selfversekerde manier en mense sal geen rede hê om jou besluite te betwyfel nie.
  • As jy met kritiek gekonfronteer word, probeer om so rasioneel en moontlik te versamel. Oorweeg wat gesê is en besluit of jy die kritiek opbouend kan gebruik of of jy dit net moet ignoreer. Wat jy ookal doen, moenie toelaat dat dit `n sneller is wat veroorsaak dat jy jouself en jou vermoëns twyfel nie.
    • Deskundige Wenk
    Archana Ramamoetshy, MS

    Archana Ramamoetshy, MS

    Hoof Tegnologie Beampte, Worksdayarchana Ramamoetshy is die Hoof Tegnologie Beampte, Noord-Amerika op Worksdag, sy is `n produk ninja, sekuriteitsadvokaat, en op `n soeke na meer insluiting in die tegnologie-industrie. Archana het haar BS van die SRM-universiteit en MS van die Duke-universiteit ontvang en het al meer as 8 jaar in produkbestuur gewerk.
    Archana Ramamoetshy, MS
    Archana Ramamoetshy, MS
    Hoof Tegnologie Beampte, Werksdag

    Wees jou eie advokaat. Archana Ramamoeshy, die direkteur van tegnologie-produkbestuur op werkdag, het hierdie raad: "Staan op vir jouself en onthou altyd om op te spreek. As jy nie jou teenwoordigheid laat voel nie, gaan jy vergeet word. Dit is in jou hande. Baie jonger vroue voel geïntimideer en wil nie praat nie, want hulle is bekommerd oor repercussies. As jy nie bereid is om op te staan ​​vir jouself wanneer iemand jou verwerp nie, sal niemand omgee nie, en die wêreld sal voortgaan, maar Jy gaan voortdurend aan die voorval dink."

  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 8
    8. Hanteer kritiek goed. Die vermoë om kritiek te hanteer en daaruit te groei, is `n baie belangrike aspek van sukses. Daar is egter `n groot verskil tussen konstruktiewe kritiek en vernietigende kritiek. Jy moet leer hoe om elkeen van hulle te herken en te hanteer.
  • Vernietigende kritiek is `n opmerking of beskuldiging wat ontwerp is om jou selfbeeld te seer. Dit is nie bedoel om jou te help of jou toe te laat om te sien wat jy verkeerd gedoen het nie en dit verbeter het. `N Voorbeeld van vernietigende kritiek sou `n kollega wees wat sê "Hoe kan jy so dom wees?" of "Wat het jy gedink?" Die beste manier om hierdie soort kritiek te hanteer, is eenvoudig om dit te ignoreer.
  • Konstruktiewe kritiek, aan die ander kant, het gewoonlik `n goeie bedoeling daarvoor. Dit is bedoel om u te help om te verbeter en moet as `n positiewe beskou word. `N Voorbeeld van konstruktiewe kritiek sou wees: "Dankie vir u verslag. Dit was `n goeie poging, maar ek dink dit kan voordeel trek uit meer statistieke om jou bevindings te ondersteun." Die beste manier om hierdie tipe kritiek te hanteer, is om die persoon te bedank vir hul terugvoer en om hul kommentaar te gebruik om jou werk in die toekoms te verbeter.
    • Metode 2 van 2:
    Algemene stappe tot sukses
    1. Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 9
    1. Vind jou passie in die lewe en volg dit. Om die top te bereik, moet jy passievol wees oor wat jy doen. Dink daaroor. Dit is soveel makliker om jouself te motiveer om hard te werk wanneer jy energiek en opgewonde is deur wat jy doen.
    • Die pad na sukses is lank en het sy billike deel van ups en downs. Werk na iets waaroor jy passievol is, sal jou krag gee tydens die moeilike tye en bygevoegde tevredenheid tydens die goeie.
    • As jy nie seker is waar jou passies lê nie, dink aan om `n loopbaanafrigter of `n goeie sielkundige te sien. Hulle sal jou help om jou sterk punte en swakhede te identifiseer en `n duideliker visie van jou lewensdoelwitte te kry.
    • Onthou dat nie almal `n bestaande passie het nie, dit kan tyd neem om joune te vind. Dit is ook moontlik om word passievol oor `n werk, met genoeg harde werk en toewyding.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle besigheids vrou Stap 10
    2. Georganiseer word. Sukses is die gevolg van langtermynbeplanning en daaglikse aksie. Goeie organisasie help jou om beheer van jou tyd te kry sodat jy die take wat nodig is om jou doelwitte te bereik, kan beplan en voltooi.
  • Fokus op wat belangrik is. Herinner jouself aan jou langtermyndoelwitte en hersien hulle wanneer dit nodig is.
  • Leer om te prioritiseer. Besluit wat jou doelwitte is elke dag, dan stel daaglikse prioriteite om jou doelwitte te bereik.
  • Voltooi een taak voordat jy `n ander begin. Multi-tasking word oorskat. Fokus 100% van u aandag op elke taak waaraan u gedink het, of dit op e-posse reageer of papierwerk invul. Dit verminder die kanse dat jy `n fout maak of iets belangrik is.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle besigheids vrou Stap 11
    3
    Netwerk. Netwerk kan baie nuttig wees vir jou loopbaan. Netwerk is oor die maak van verbindings en die bou van blywende, wedersyds voordelige verhoudings met ander professionele persone. Dit stel jou in staat om uit te vind oor opwindende loopbaangeleenthede, leer van nuwe ontwikkelings in jou veld of die oplossing vir `n probleem wat jy by die werk ervaar, ontdek.
  • Netwerk is alles oor kommunikasie - maak oproepe, die uitvoer van inligting onderhoude, skryf van briewe of verbinding deur middel van aanlyn netwerk webwerwe.
  • Sodra u kontak met `n persoon gemaak het, is dit belangrik om te probeer om `n verhouding met hulle te ontwikkel, om in kontak te bly met hulle en om hulle te help met enige versoeke of gunste wat hulle mag hê. Jy weet nooit wat hulle in die toekoms kan help nie!
  • Een van die beste maniere om suksesvol te netwerk, is om inligtingonderhoude te doen. Dit is waar jy organiseer om informeel te ontmoet met `n senior kollega of ander professionele persoon vir middagete of koffie om vrae te vra, waardevolle inligting en insigte te kry en verhoudings te skep. Sodra die vergadering verby is, bedank hulle vir hul tyd, vra vir `n besigheidskaart en probeer om in kontak te bly.
  • Onthou: maak nie saak hoe hard jy werk nie, tensy jy bewus is van `n geleentheid, gaan jy nie `n skoot daaraan kry nie. Jou netwerk sal geleenthede vir jou en jou loopbaan oopmaak, beide nou en in die komende jare.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 12
    4. Wees kreatief. Kreatiwiteit is `n woord wat baie in die wêreld van besigheid gegooi word. Werknemers word verwag om "dink kreatief" en kom op "Kreatiewe oplossings" tot die struikelblokke wat hulle by die werk in die gesig staar. Maar wat beteken kreatief regtig? Kreatiwiteit is in wese heelbrein denke - wat die verbeelding en intuïsie van die regterkant van die brein vereis, gekombineer met die logika, strategiese denke en kritiese analise van die linkerkant. Dit behels die innoverende, maar effektiewe maniere om te gaan met die probleme wat u ondervind en `n unieke perspektief op die wêreld rondom u bied.
  • Wanneer jy met `n probleem by die werk gekonfronteer word, gebruik `n leë vel papier, begin dink aan moontlike oplossings, en skryf enigiets neer wat in jou gedagtes verskyn. Probeer om jou gedagtes van die boeie van die werklikheid en praktiese vryheid te bevry. Laat jou brein vrylik dink en assosiasies maak wat jy normaalweg nie sal maak nie. Kreatiewe denke vereis om buite die boks te dink.
  • Word meer speels in jou werk. Gebruik beelde en kleure wanneer verslae geskryf word. Gebruik speelgoed of rekwisiete om kreatiewe denke te stimuleer. Gee `n aanbieding van die agterkant van die kamer. Breek weg van konvensie om kreatief te dink.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 13
    5. Kry `n goeie opvoeding. `N Onderwys van `n hoogstaande universiteit kan instrumenteel wees om jou te kry waar jy in die lewe wil wees. Die voltooiing van toenemend gevorderde onderwysvlakke toon dat u `n stasie en toewyding het om inligting, idees, teorieë en formules te leer en toe te pas om `n verskeidenheid take en doelwitte te bereik.
  • Om `n goeie skool by te woon, sal u nie net die nodige kennis en vaardighede wat vir u gekose loopbaan benodig word, verskaf nie, dit sal u ook toelaat om te kompeteer vir die beste posisies op die arbeidsmark. Sommige van die mees gesogte posisies sal slegs gegradueerdes van topvlak-skole aanvaar.
  • Om `n goeie skool by te woon, sal u ook `n uitstekende geleentheid bied om kontakte te maak en met die beste mense in u veld te kommunikeer.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 14
    6. Wees bereid om te leer. Moenie bang wees om te erken dat jy nie alles weet nie. Dit is belangrik om te weet waar jou swakhede lê en om voortdurend te probeer om hulle te verbeter. Selfs wanneer jy in jou vermoëns vol vertroue is, moet jy altyd probeer om jou vaardighede te verhoog.
  • Leer soveel as wat jy kan van die mense rondom jou, lees boeke om jou kennis te verhoog en na werkswinkels te gaan om besluitneming of interpersoonlike vaardighede te verbeter.
  • Vind `n mentor. `N Mentor is iemand, gewoonlik met `n bietjie meer ondervinding as wat jy die handel ken, bied advies en help jou in jou strewe na sukses.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 15
    7. Wees bereid om hard te werk. Ongeag hoeveel geleenthede jou pad kom, hoeveel ondervinding of hoe goed van `n opvoeding wat jy het, is die nommer een sleutel tot sukses harde werk. Niemand maak dit bo-op hul spel sonder om lang ure in te sit en opofferings te maak om hul doelwitte te bereik nie. As jy dit moeilik vind, herinner jouself net dat die belonings die moeite werd sal wees.
  • Bly weg van afleiding. Dit is moeilik om 100% van die tyd op die werk te fokus, maar as jy na die top mik, is dit belangrik om afleidings soveel as moontlik te verminder. Dit is belangrik om nou en weer persoonlike tyd te neem, maar poog om gefokus te wees en doeltreffend te wees wanneer jy in die werk af is.
  • Omring jouself met gemotiveerde en suksesvolle mense. Deur jouself te omring met ander soortgelyke mense sal jy gedwing word om jouself baie hoë standaarde te stel en om ekstra hard te werk om uit te steek.
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 16
    8. Bly volhardend. Om te slaag, het u volharding nodig. Jy moet op jou gesig val en dan weer opkom en probeer weer. Sukses kom nie maklik nie, dit neem konsekwentheid en vasberadenheid.
  • Moenie bang wees om te misluk nie. Mislukking kan `n goeie ding wees, as dit jou help om van jou foute te leer.
  • As jy begin gedemoraliseer voel, herinner jouself aan alles wat jy alreeds behaal het en hoe ver jy gekom het. Onthou dat jou grootste prestasie net om die draai kan wees!
  • Beeld getiteld `n suksesvolle sakevrou Stap 17
    9. Wees dapper. Om `n suksesvolle sakevrou te wees, beteken dat jy jouself moet voortdurend buite jou geriefsone stoot, risiko`s neem en vreesloos wees in die nastrewing van jou doelwitte. Elke individuele sukses sal jou vertroue verhoog en jou aanmoedig om meer te streef. Selfs wanneer dinge nie soos beplan gaan nie, onthou dat dit nie die einde van die wêreld is nie en jy kan die volgende keer beter doen. Wees sterk, selfversekerd en dapper en jy sal binnekort die belonings maai.

    • Voorbeeld dokumente

    Voorbeeld Netwerk Inleidings

    Ondersteun Wikihow en Ontgrendel alle monsters.

    Deel op sosiale netwerke:
    Soortgelyk