Hoe om `n oproepsentrumagent te wees
Werk by `n inbelsentrum Vereis dissipline- en kommunikasievaardighede. As `n Kliente Diens Verteenwoordiger, Jy sal klagtes ervaar, asook vrae oor die maatskappy waarvoor jy werk. `N Oproepsentrum is `n vinnige omgewing, hoe meer jy jou vaardighede slyp, hoe beter is dit toegerus dat jy op die plek sal wees.
Stappe
Deel 1 van 3:
Om `n oproepsentrum agent te word1. Berei `n hervat. Beklemtoon u geskrewe en verbale kommunikasievaardighede. Oordra dat jy professioneel is en goed werk op `n span. Herlei jou ander sterk punte wat in `n oproepsentrum voordelig sal wees.
- Oproepsentrums soek na werknemers wat goed is by multi-tasking, wat in `n vinnige omgewing werk, vinnig leer en doelwitte ontmoet.
- U kan byvoorbeeld verduidelik hoe u `n meetbare doel bereik het deur middel van `n vorige werk, vrywillige werk of `n uitdaging op skool.
- Die tipiese onderwysvereiste vir `n intreevlak-oproepsentrumagent is `n hoërskool diploma (of ekwivalent).

2. Gee `n indrukwekkende onderhoud. Vind vroeg op rok toepaslik. Wys `n bereidwilligheid om buigsaam te wees met jou rol en skedule. Wees entoesiasties om te leer oor die maatskappy en sy beleid / prosedures.

3. Wees bereid om deur `n opleidingsproses te gaan. Verwag dat u nuwe posisie `n tydperk van opleiding sal benodig. U kan opgelei word in taal, produkte en dienste en sagteware. Maak seker dat jy al jou opleiding bywoon sonder om `n dag te mis.
Deel 2 van 3:
Om `n goeie werknemer te wees1. Verbeter jou rekenaarvaardighede. Neem `n klas, indien nodig. Soek aanlyn of in-persoon klasse. Oefen jou tik- en rekenaarnavigasievaardighede. Ook oefen praat terwyl jy tik.
- Oproepsentrumagente moet vinnig kan reageer en opspoor.
- Om jouself te vergewis van rekenaarnavigasie kan jou help om nuwe sagteware te leer soos nodig.
- Gratis aanlynprogramme en video-tutoriale is beskikbaar om u te help om u rekenaarvaardighede te verbeter.

2. Wees stiptelik. Beplan om vroeg elke dag te werk. Gee jouself aan tyd om te pendel en te vereffen. Neem breek wanneer u skedule u toelaat.

3. Leer uit jou toesighouers. Vra vir advies oor spesifieke situasies of hoe om in die algemeen te verbeter. Probeer om met hulle te praat tydens pouses as hulle baie besig is met verskeie agente terwyl hulle op die werk is. Afwisselend kan jy met hulle voor of na werk met hulle praat.

4. Bly op hoogte van u maatskappy se aktiwiteite. Memoriseer soveel inligting oor u werkgewer as wat u kan. Gaan jou maatskappy se internet en intranet gereeld na. Moenie jou e-pos verwaarloos nie, aangesien belangrike interne memo`s jou kan wag.

5. Hou `n Positiewe Outlook. Benader die werk met entoesiasme. Kom elke dag met `n gevoel van optimisme, en herinner jouself aan om dit te onderhou. Hou ten minste een geelkleurige item op jou lessenaar, as jy toegelaat word om. Hou positiewe affirmasies met jou - óf memoriseer sommige of hou dit in jou beursie, sak of hokkie.
Deel 3 van 3:
Omgaan met kliënte1. Ontwikkel jou kommunikasievaardighede. Praat stadig en duidelik. Moenie mompel nie. Dink (vinnig) oor wat jy gaan sê voordat jy dit sê. Onthou dat oproepe gemonitor en aangeteken kan word.
- As Engels jou tweede taal is en jy vind dat kliënte probleme het om jou te verstaan, oorweeg om Engels as tweede taalklasse te neem. U kan in-persoon en aanlyn klasse vind. Sommige aanlyn hulpbronne is gratis om te gebruik.

2. Wees beleefd. Bly vriendelik te alle tye. Moenie negatief, neerhalend of konfronterend wees nie, ongeag wat die kliënt sê. Gebruik formaliteite en `n opwindende stemtoon.

3. Handvatsel ontstellende kliënte. Moenie iets neem wat kliënte jou persoonlik vertel nie, en vertel nie kliënte om te kalmeer nie."Voorsien sulke kliënte met empatie en `n oplossing. Neem na die oproep `n paar sekondes om asem te haal as jy kan, glimlag en beweeg na die volgende oproep.

4. Verkort Oormatige gesprek. Vra vrae wat "ja" of "nee" antwoorde het. Stuur die gesprek terug na sy fokus soos benodig. Vermy persoonlike onderwerpe of kommentaar oor die weer, tensy jy tyd moet doodmaak terwyl iets aan jou einde laai.

5. Maak `n goeie indruk. Gee aandag aan detail. Moenie aanvaar dat jy weet wat kliënte nodig het voordat hulle klaar is met die verduideliking van die probleem nie. Maak seker dat kliënte tevrede is as wat jy kan voordat jy die oproep beëindig.

6. Oordra die oproep indien nodig. Vind uit wanneer `n oproep byvoorbeeld aan `n toesighouer of bestuurder oorgedra moet word. Vra jou toesighouer onder watter omstandighede moet jy `n oproep elders oordra. Herken as die oproeper `n probleem het wat u nie kan oplos nie. Dan adviseer die kliënt op `n positiewe manier dat jy die oproep sal oordra.
Gemeenskap Q & A
Soek
Voeg nuwe vraag by- VraagWat doen ek wanneer `n kliënt nie belangstel om versekering te hê nie?GemeenskapsantwoordHerinner hulle eenvoudig hoe belangrik versekering is en as hulle nog nee sê, bedank hulle vir hul tyd en hang op. Moenie dodmer mense nie, mense is nie op die aarde om versekering te koop nie.Dank!JanoNie behulpsaam nie 4Helpful 77
- VraagSal `n werkgewer my in rekenaargebruik oplei?GemeenskapsantwoordU werkgewer sal waarskynlik verwag dat u ten minste `n basiese begrip van rekenaars moet hê, maar sal u op die maatskappy se spesifieke programme oplei.Dank!JanoNie behulpsaam nie 4 Helpful 62
- VraagWat as ek nie regtig goed op die rekenaar is nie?GemeenskapsantwoordOefen by die huis. Alhoewel jy nie dieselfde programme sal gebruik nie, kan jy gewoond raak aan normale funksies soos kopie, plak, ens. Ook, as jy later kan bly of vroeg inkom en die programme by die werk ophaal, help dit om op die werk te leer.Dank!JanoNie behulpsaam nie. 8 Helpful 104
Video
Deur hierdie diens te gebruik, kan sommige inligting met YouTube gedeel word.
Wenke
Wees geduldig. U kan oproepe van relay diensagente ontvang (die gehoorgestremde kliënt praat met hulle deur `n klets en hulle lees dit aan u en tik dan alles in wat u sê).
Elke oproepsentrum is anders. As jy voel dat die werk self jou pas, maar dat jou werkplek nie oorweeg nie, oorweeg om werkgewers te skakel.
Glimlag terwyl jy oproepe neem. Jy kan hoor wanneer iemand glimlag wanneer hulle praat, en dit kan kliënte aanmoedig om kinderlik te wees.
Vermy om kliënte te vertel dat jy `n nuwe werknemer is. Kry `n medewerker se hulp, indien nodig, sonder om die kliënt te laat dink dat jy oningelig is oor die onderwerp.
Oproepsentrumagente maak gemiddeld $ 28,491 per jaar.
Deel op sosiale netwerke: