Hoe om te verduidelik hoekom jy `n werk wil hê

Jy kan amper altyd op `n onderhoudvoerder reken wat jou vra hoekom jy die werk wil hê waarvoor jy aansoek gedoen het. Dit is `n belangrike vraag wat die onderhoudvoerder vertel hoe goed jy in die posisie sal doen en of jy by die maatskappy sal pas. Maak seker dat jy voorbereid is vir die vraag deur navorsing voor die onderhoud te doen. Wanneer u die vraag beantwoord, maak seker dat u u vorige ervaring met die werkvereistes verbind, u entoesiasme demonstreer en verduidelik hoe die werk met u hoop vir u loopbaan pas. Vermy basiese foute om seker te maak dat u antwoorde met die behoeftes van die maatskappy verbind word.

Stappe

Metode 1 van 4:
Beantwoording van die vraag in `n onderhoud
  1. Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 1
1. Verduidelik hoe jou vaardighede ooreenstem met die werkvereistes. Sodra jy in die onderhoud is, vertel die onderhoudvoerder wat jy reeds in jou voorbereiding neergeskryf het. Raam hoe jou vaardighede ooreenstem met die werkvereistes as `n rede waarom jy die werk wil hê en goed sal wees.
  • Byvoorbeeld, jy kan iets sê soos: "In my vorige werk het ek `n paar sosiale media bemarking gedoen en die back-end webwerf protokolle gebruik om ons webwerf te onderhou. Hierdie werk sal my toelaat om daardie vaardighede te kombineer deur hier by die Tegnologie-direkteur op te tree.`
  • Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 2
    2. Demonstreer jou entoesiasme vir die werk. Niemand gaan jou huur as jy net goed lyk met wat jy gevra word om te doen nie. Praat oor wat jou opgewonde maak oor die werk en hoekom jy elke dag wil werk en dit doen.
  • Byvoorbeeld, jy kan iets sê, "lyk copyediting waarskynlik so `n basiese ding vir die meeste mense, en hulle kan nie verstaan ​​hoekom iemand daaroor opgewonde sal raak nie. Maar vir my, maak seker dat grammatika en spelling en leestekens korrek is, is fundamenteel om seker te maak dat ons boodskap daar kan kom. Ek is lief vir die idee dat coperkeditering my help om by te dra tot die maatskappy se boodskap.`
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 3
    3. Koppel jou eie waardes aan die maatskappy kultuur. Die meeste maatskappye sal hul waardes iewers op hul webwerf lys. As jy kan koppel wat die maatskappy waardes is vir wat jy waardeer, sal dit die onderhoudvoerder wys, jy sal `n goeie pas by die maatskappy wees, nie net in die werk nie.
  • Byvoorbeeld, jy kan iets sê soos "Ek is lief vir werk in spanne. Ek is lief vir dit beteken dat ons oorwinnings groter voel en ons slegte dae meer hanteerbaar voel. Ek voel dit maak my `n bate vir Acme se toewyding aan spanwerk en gemeenskap.`
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 4
    4. Verduidelik hoe hierdie werk in u loopbaanplanne pas. Jy wil die onderhoudvoerder hê om te sien hoe hierdie werk in jou loopbaan pas, want dit wys hulle is in die posisie (en by die maatskappy) vir die afsienbare toekoms.
  • Byvoorbeeld, jy kan sê: "Ek het belangstel om die oorskakel van menslike hulpbronne na tegnologie vir `n rukkie te maak. Ek het nuwe tegnologiese benaderings in my HR-werk gebruik en ek dink die kans om in `n posisie te beweeg wat die benaderings ontwikkel, is opwindend.`
    • Metode 2 van 4:
    Beantwoord die vraag in `n dekbrief
    1. Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 5
    1. Vertel `n storie wat jou belangstelling in die maatskappy of posisie verduidelik. Huurbestuurders wil mense huur wat werklik in die maatskappy of posisie wil werk. In u voorblad, vertel `n storie wat u belangstelling verduidelik. Dit vertel nie net die verhuringsbestuurder waarom jy die werk wil hê nie, maar dit doen dit op `n manier wat jou persoonlikheid toon.
    • Byvoorbeeld, jy kan iets skryf soos, "Voordat ek selfs geweet het wat `n verslaggewer was, wou ek die New York Times. My pa het die papier elke dag, en ek sal dit neem nadat hy klaar was, het dit voor my uitgesprei en die name van die verslaggewers wat daar gewerk het, gelees. Noudat ek met `n graad in joernalistiek gegradueer het en as `n intern by baie vraestelle gedien het, is ek gereed om my naam in druk te sien."
  • Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 6
    2. Pas jou brief aan. As jy wil hê dat die huurbestuurder regtig glo dat jy die spesifieke werk wil hê waarvoor jy aansoek gedoen het, moet jou brief spesifiek wees. Vermy om jou brief met uitsprake te begin soos, "Ek is opgewonde oor hierdie posisie by u maatskappy en oor die geleentheid om my vaardighede in daardie posisie te gebruik." Maak jou brief spesifiek vir die werk.
  • Byvoorbeeld, jy kan iets skryf soos "Ek is opgewonde om aansoek te doen vir die sosiale media-strateegposisie met die Atlantiese wêreldmedia. My ervaring in sosiale media bemarking en my ondersteuning van AWM se doelwitte en missie maak my `n unieke gekwalifiseerde kandidaat vir `n posisie wat die afgelope paar jaar my droom was."
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 7
    3. Wys jy het die maatskappy nagevors. Werkposisies sal baie inligting in hulle hê, maar nie alles wat jy moet weet oor die werk of die maatskappy nie. Demonstreer in u brief dat u u navorsing gedoen het voordat u aansoek gedoen het vir die werk. Dit toon die huurbestuurder dat jy eintlik belangstel in die posisie, nie net nabygeleë besighede met jou CV`s nie.
  • Byvoorbeeld, jy kan skryf "Ek is veral geïnteresseerd in hierdie posisie, aangesien die maatskappy se toewyding aan onderbediende gemeenskappe gegee word. Ek voel dat optree as `n projekbestuurder my die kans gee om die organisasie se huidige doelwitte van gemeenskapsuitreik te help ondersteun. Ek dink ook ek kan die organisasie se bereik uitbrei deur nuwe projekte te ontwikkel."
    • Metode 3 van 4:
    Voorbereiding vir die vraag
    1. Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 8
    1. Ondersoek die maatskappy. Wanneer `n onderhoudvoerder jou vra hoekom jy `n spesifieke werk wil hê, vra hulle ook jou hoekom jy vir daardie maatskappy wil werk. Om dit te doen, moet jy die maatskappy voor die tyd ondersoek en aantekeninge neem oor dinge wat uitsteek. Maak seker dat u tydens u onderhoud na sommige van hierdie inligting kan verwys.
    • U kan byvoorbeeld die maatskappy se webwerf vir sy geskiedenis, waardes en huidige aanwysings of doelwitte nagaan. Onlangse media dekking en sosiale media rekeninge kan u ook help om hierdie dinge uit te vind.
  • Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 9
    2. Neem aantekeninge gebaseer op die werk se verantwoordelikhede. Dit is belangrik om te kan antwoord hoekom jy die werk wil hê wat spesifiek verband hou met die werk se verantwoordelikhede. Neem aantekeninge oor die posplasing en sy verantwoordelikhede daarvan, en skryf dan `n paar vinnige antwoorde op waarom hulle `n beroep doen op jou.
  • Byvoorbeeld, as een van die werksverantwoordelikhede is om die besigheid se sosiale media-rekeninge opgedateer te hou, moet u `n paar redes wat u aanspreek. Byvoorbeeld, jy kan belangstel om in sosiale media-bemarking te beweeg, of jy kan vorige ervaring hê met sosiale media wat jy regtig geniet het.
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 10
    3. Vra vriende wat daar oor die maatskappy werk. U kan ook enige inligting gebruik wat u kry om die onderhoudvoerder te wys dat u u huiswerk voor die onderhoud gedoen het. Vra jou vriende wat hulle van die maatskappy, die werkkultuur en hul werk wil hê.
    • Metode 4 van 4:
    Vermy algemene foute
    1. Beeld getiteld Verduidelik hoekom jy `n werk wil hê Stap 11
    1. Vermy om te generaal in u antwoord. Antwoord met iets soos "Ek dink dit is `n goeie maatskappy en die werk klink pret" is `n byna seker manier om jou CV aan die onderkant van die stapel te kry. Dit toon die onderhoudvoerder wat jy nie navorsing gedoen het nie en jy is nie geïnteresseerd in die werklike werk nie. Gebruik soveel detail en soveel spesifieke voorbeelde as wat jy kan.
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 12
    2. Moenie staatmaak op net `n werk nodig nie. Daar is `n paar antwoorde wat jy kan gee wat jou kanse om `n werk te land, heeltemal doodmaak. Dit sluit in: "Dit het gelyk of dit goed betaal," "Ek doen dit op alles en enigiets nou," en "het ek net `n werk nodig."Dit kan waar wees, maar hulle gee nie die onderhoudvoerder om enige rede om te glo dat jy aan hul maatskappy toegewy is nie.
  • Beeld getiteld Verduidelik waarom jy `n werk wil hê Stap 13
    3. Adres waarom jy nie ander werk wil hê nie. Miskien is die werk wat u aansoek doen, `n stap in verantwoordelikheid of status. Dit is goed. Neem die tyd om te verduidelik waarom ons posisies beweeg en u vorige posisie in `n sterkte verander.
  • Byvoorbeeld, as jy bestuursposisies vir `n baie lang tyd gehou het, maar jy soek `n nie-bestuursposisie, kan die onderhoudvoerder wonder hoekom. Verduidelik dat jy op `n punt in jou lewe is waar jy minder spanning soek, maar ook dat jy `n bestuurder was, weet jy wat nodig is om `n groot werknemer te wees.

    • Wenke

    Aan die einde van die onderhoud sal die onderhoudvoerder jou waarskynlik vra of jy enige vrae het vir hulle. Voel vry om hulle te vra hoekom hulle daarvan hou om vir die maatskappy te werk of wat hulle van hul werk hou. Hul antwoorde kan u in toekomstige onderhoude help.
    Deel op sosiale netwerke:
    Soortgelyk